<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?><?xml-stylesheet href="http://www.blogger.com/styles/atom.css" type="text/css"?><feed xmlns='http://www.w3.org/2005/Atom' xmlns:openSearch='http://a9.com/-/spec/opensearchrss/1.0/' xmlns:georss='http://www.georss.org/georss' xmlns:gd='http://schemas.google.com/g/2005' xmlns:thr='http://purl.org/syndication/thread/1.0'><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874</id><updated>2011-04-21T18:59:45.402-05:00</updated><title type='text'>Mercados Laborales</title><subtitle type='html'></subtitle><link rel='http://schemas.google.com/g/2005#feed' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/posts/default'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default?max-results=100'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/'/><link rel='hub' href='http://pubsubhubbub.appspot.com/'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><generator version='7.00' uri='http://www.blogger.com'>Blogger</generator><openSearch:totalResults>21</openSearch:totalResults><openSearch:startIndex>1</openSearch:startIndex><openSearch:itemsPerPage>100</openSearch:itemsPerPage><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115931593413490600</id><published>2006-09-26T19:07:00.000-05:00</published><updated>2006-09-26T19:12:14.143-05:00</updated><title type='text'>Devaluación en México y USA de 1970 a 2006</title><content type='html'>El siguiente documento contiene una tabla que compara el valor de la paridad peso-dolar desde 1970 hasta 2006. También tiene una tabla con la información del INPC. Revisenlo y por favor comenten como podemos usar el INPC para medir el poder adquisitivo de nuestro salario.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://www.mexicomaxico.org/Voto/SobreVal02.htm"&gt;Aguirre Botello, M. (2006). DEVALUACION - INFLACION  MEXICO-U.S.A 1970-2006. Consultado en Sep 26, 2006 en http://www.mexicomaxico.org/Voto/SobreVal02.htm.&lt;/a&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115931593413490600?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115931593413490600/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115931593413490600' title='0 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115931593413490600'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115931593413490600'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/devaluacin-en-mxico-y-usa-de-1970-2006.html' title='Devaluación en México y USA de 1970 a 2006'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115927790097911492</id><published>2006-09-26T08:37:00.000-05:00</published><updated>2006-09-26T19:02:58.446-05:00</updated><title type='text'>Definiciones de IPC , INPC</title><content type='html'>&lt;strong&gt;Índice de Precios y Cotizaciones (IPC).-&lt;/strong&gt;  Índice  del mercado accionario mexicano. Que describe el comportamiento de una muestra de empresas emisoras representativas de todas las empresas que cotizan en la Bolsa.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;strong&gt;Índice Nacional de Precios al Consumidor (INPC).-&lt;/strong&gt; medida del nivel general de precios que muestra el costo de una canasta fija de bienes de consumo en relación con el costo de esa misma canasta en un año base. El INPC es calculado por el Banco de México.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Los siguientes documentos pueden ser de apoyo para ampliar estos conocimientos:&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;ul&gt;&lt;br /&gt;&lt;li&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://www.sedeco.df.gob.mx/indicadores/abasto/informacion_basica/quees_inflacion.pdf"&gt;Secretaria de Desarrollo Económico, Gobierno del Distrito Federal (2005). &lt;em&gt;La Inflación&lt;/em&gt;. Consultado en Sep 26 2006 en http://www.sedeco.df.gob.mx/indicadores/abasto/ informacion_basica/quees_inflacion.pdf.&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;br /&gt;&lt;li&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://www.banxico.org.mx/inpc/pdf/inpc2.pdf"&gt;Banco de México (2002). &lt;em&gt;El Indice Nacional de Precios al Consumidor: Características y Actualización de su Base al Año 2002&lt;/em&gt;. Consultado en Sep 26, 2006 en http://www.banxico.org.mx/inpc/ pdf/inpc2.pdf.&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;/li&gt;&lt;br /&gt;&lt;/ul&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115927790097911492?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115927790097911492/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115927790097911492' title='0 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115927790097911492'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115927790097911492'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/definiciones-de-ipc-inpc.html' title='Definiciones de IPC , INPC'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115921959926464059</id><published>2006-09-25T16:20:00.000-05:00</published><updated>2006-09-25T16:43:39.476-05:00</updated><title type='text'>Educación y Empleo en el Ámbito Urbano en México - Mercados de Trabajo</title><content type='html'>Compañeros:&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Está es la página en la que se intenta responder, entre otras cosas, por supuesto, a la pregunta &lt;em&gt;'¿gana más el que está mejor preparado?'&lt;/em&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;strong&gt;Educación y Empleo en el Ámbito Urbano en México - Mercados de Trabajo&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://www.crim.unam.mx/lib/mercado.htm"&gt;http://www.crim.unam.mx/lib/mercado.htm&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Estudienla por favor y comentenme sus conclusiones. Por favor revisen especialmente:&lt;br /&gt;&lt;a href="http://www.crim.unam.mx/lib/edemphtm/198701/cantidad/G07C005.pdf"&gt;&lt;br /&gt;Población ocupada según nivel de ingresos excluyendo a iniciadores de un próximo empleo&lt;br /&gt;Desglose: escolaridad Primer Trimestre 1987&lt;br /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;Es un estudio medio viejo. Sería bueno actualizarlo para ver si las cosas han mejorado. ¿voluntarios?&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115921959926464059?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115921959926464059/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115921959926464059' title='1 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115921959926464059'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115921959926464059'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/educacin-y-empleo-en-el-mbito-urbano.html' title='Educación y Empleo en el Ámbito Urbano en México - Mercados de Trabajo'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>1</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115888851639099715</id><published>2006-09-21T20:25:00.000-05:00</published><updated>2006-09-21T20:28:36.390-05:00</updated><title type='text'>Administración de Recursos de TI</title><content type='html'>&lt;a href="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/1600/manager.jpg"&gt;&lt;img style="float:right; margin:0 0 10px 10px;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/200/manager.jpg" border="0" alt="" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;En esta sección por favor listar los empleos que hayan encontrado relativos a Administración de Recursos de TI. Gerentes de Centros de Cómputo, Directores de TI, Jefes de Departamentos de Informática y puestos similares van en esta categoría. Por favor indiquen los conocimientos requeridos, el lugar donde se requiere el empleo y la fuente de Información. Sería bueno contar con información sobre el salario.&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115888851639099715?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115888851639099715/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115888851639099715' title='22 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888851639099715'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888851639099715'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/administracin-de-recursos-de-ti.html' title='Administración de Recursos de TI'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>22</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115888747115994940</id><published>2006-09-21T20:10:00.000-05:00</published><updated>2006-09-21T20:11:11.160-05:00</updated><title type='text'>Desarrollo de Software</title><content type='html'>&lt;a href="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/1600/software_development_life_cycle.jpg"&gt;&lt;img style="float:left; margin:0 10px 10px 0;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/200/software_development_life_cycle.jpg" border="0" alt="" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;En esta sección por favor listar los empleos que hayan encontrado relativos a Desarrollo de Software. Por favor indiquen los conocimientos requeridos, el lugar donde se requiere el empleo y el salario.&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115888747115994940?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115888747115994940/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115888747115994940' title='49 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888747115994940'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888747115994940'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/desarrollo-de-software_21.html' title='Desarrollo de Software'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>49</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115888750495125395</id><published>2006-09-21T20:09:00.000-05:00</published><updated>2006-09-21T20:37:57.703-05:00</updated><title type='text'>Redes y Comunicaciones</title><content type='html'>&lt;a href="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/1600/wireless.0.jpg"&gt;&lt;img style="FLOAT: right; MARGIN: 0px 0px 10px 10px; CURSOR: hand" alt="" src="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/200/wireless.0.jpg" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/1600/wireless.jpg"&gt;&lt;/a&gt;En esta sección por favor listar los empleos que hayan encontrado relativos a redes y comunicaciones. Por favor indiquen los conocimientos requeridos, el lugar donde se requiere el empleo y el salario. Indiquen la fuente de información.&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115888750495125395?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115888750495125395/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115888750495125395' title='28 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888750495125395'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888750495125395'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/redes-y-comunicaciones.html' title='Redes y Comunicaciones'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>28</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115888720537375777</id><published>2006-09-21T20:04:00.000-05:00</published><updated>2006-09-21T20:06:45.376-05:00</updated><title type='text'>Soporte Técnico - Software</title><content type='html'>&lt;a href="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/1600/title_contracts_gold_certified_partner.jpg"&gt;&lt;img style="FLOAT: left; MARGIN: 0px 10px 10px 0px; CURSOR: hand" alt="" src="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/200/title_contracts_gold_certified_partner.jpg" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;En esta sección por favor listar los empleos que hayan encontrado relativos a soporte técnico de software. Por favor indiquen los conocimientos requeridos, el lugar donde se requiere el empleo y el salario. Indiquen la fuente de información.&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115888720537375777?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115888720537375777/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115888720537375777' title='11 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888720537375777'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888720537375777'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/soporte-tcnico-software.html' title='Soporte Técnico - Software'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>11</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115888712603018796</id><published>2006-09-21T20:03:00.000-05:00</published><updated>2006-09-21T20:39:14.566-05:00</updated><title type='text'>Soporte Técnico - Hardware</title><content type='html'>&lt;a href="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/1600/tools.0.jpg"&gt;&lt;img style="FLOAT: right; MARGIN: 0px 0px 10px 10px; CURSOR: hand" alt="" src="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/200/tools.0.jpg" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/1600/tools.jpg"&gt;&lt;/a&gt;En esta sección por favor listar los empleos que hayan encontrado relativos a soporte técnico de hardware. Por favor indiquen los conocimientos requeridos, el lugar donde se requiere el empleo y el salario. Indiquen la fuente de información.&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115888712603018796?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115888712603018796/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115888712603018796' title='5 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888712603018796'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888712603018796'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/soporte-tcnico-hardware.html' title='Soporte Técnico - Hardware'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>5</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115888667417376765</id><published>2006-09-21T19:57:00.000-05:00</published><updated>2006-09-21T20:08:30.740-05:00</updated><title type='text'>Comercialización de Software</title><content type='html'>&lt;a href="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/1600/ms%20server.0.jpg"&gt;&lt;img style="FLOAT: left; MARGIN: 0px 10px 10px 0px; CURSOR: hand" alt="" src="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/200/ms%20server.0.jpg" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;En esta sección por favor listar los empleos que hayan encontrado relativos a comercialización de software. Ejecutivos de Ventas, Gerentes de Marca y muchos otros caen en esta categoría. Por favor indiquen los conocimientos requeridos, el lugar donde se requiere el empleo y el salario. Indiquen la fuente de información.&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115888667417376765?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115888667417376765/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115888667417376765' title='4 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888667417376765'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888667417376765'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/comercializacin-de-software.html' title='Comercialización de Software'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>4</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115888662097341416</id><published>2006-09-21T19:55:00.000-05:00</published><updated>2006-09-21T20:40:47.413-05:00</updated><title type='text'>Comercialización de Hardware</title><content type='html'>&lt;a href="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/1600/Equuspc.0.jpg"&gt;&lt;img style="FLOAT: right; MARGIN: 0px 0px 10px 10px; CURSOR: hand" alt="" src="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/200/Equuspc.0.jpg" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;En esta sección por favor listar los empleos que hayan encontrado relativos a comercialización de hardware. Ejecutivos de Ventas, Gerentes de Marca y muchos otros caen en esta categoría. Por favor indiquen los conocimientos requeridos, el lugar donde se requiere el empleo y el salario. Indiquen la fuente de información.&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115888662097341416?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115888662097341416/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115888662097341416' title='2 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888662097341416'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888662097341416'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/comercializacin-de-hardware.html' title='Comercialización de Hardware'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>2</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115888651326568343</id><published>2006-09-21T19:45:00.000-05:00</published><updated>2006-09-21T20:09:18.450-05:00</updated><title type='text'>Especialistas en Sistemas de Información</title><content type='html'>&lt;a href="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/1600/ERPS.jpg"&gt;&lt;img style="float:left; margin:0 10px 10px 0;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/200/ERPS.jpg" border="0" alt="" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;En esta sección por favor listar los empleos que hayan encontrado relativos a Especialidades en Sistemas de Información. Expertos en los ERP Oracle, SAP y sistemas de información específicos caen en este rubro. Por favor indiquen los conocimientos requeridos, el lugar donde se requiere el empleo y el salario. Indiquen el sitio web de donde extrajeron la información, por favor.&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115888651326568343?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115888651326568343/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115888651326568343' title='26 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888651326568343'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888651326568343'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/especialistas-en-sistemas-de.html' title='Especialistas en Sistemas de Información'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>26</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115888580442826622</id><published>2006-09-21T19:40:00.000-05:00</published><updated>2006-09-21T20:42:12.816-05:00</updated><title type='text'>Internet/Comercio Electrónico</title><content type='html'>&lt;a href="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/1600/comercio_electronico.0.jpg"&gt;&lt;img style="FLOAT: right; MARGIN: 0px 0px 10px 10px; CURSOR: hand" alt="" src="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/200/comercio_electronico.0.jpg" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;En esta sección por favor listar los empleos que hayan encontrado relativos a Internet y Comercio Electrónico. Algunos de los empleos pueden ser categorizados como de Desarrollo de Software, pero no lo repitan por favor. Por favor indiquen los conocimientos requeridos, el lugar donde se requiere el empleo y el salario. Indiquen el sitio web de donde extrajeron la información, por favor.&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115888580442826622?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115888580442826622/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115888580442826622' title='2 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888580442826622'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888580442826622'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/internetcomercio-electrnico.html' title='Internet/Comercio Electrónico'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>2</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115888560280466120</id><published>2006-09-21T19:34:00.000-05:00</published><updated>2006-09-21T20:07:53.120-05:00</updated><title type='text'>Administración de Proyectos</title><content type='html'>&lt;a href="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/1600/NCC-Experts.jpg"&gt;&lt;img style="float:left; margin:0 10px 10px 0;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/200/NCC-Experts.jpg" border="0" alt="" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;En esta sección por favor listar los empleos que hayan encontrado relativos a Administración de Proyectos. Líderes de Proyecto, Gerentes de Proyecto caen en esta categoría. Pueden ser proyectos tecnológicos o de desarrollo de software. Por favor indiquen los conocimientos requeridos, el lugar donde se requiere el empleo y el salario.&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115888560280466120?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115888560280466120/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115888560280466120' title='3 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888560280466120'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888560280466120'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/administracin-de-proyectos.html' title='Administración de Proyectos'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>3</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115888525580224210</id><published>2006-09-21T19:31:00.000-05:00</published><updated>2006-09-21T20:43:32.626-05:00</updated><title type='text'>Empleos en la Sociedad de la Información - Tarea</title><content type='html'>Las entradas listadas son las categorías en las que deben clasificar las solicitudes de empleo.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Recuerden, por cada anuncío estatal deben poner tres nacionales. Por favor pongan lo que puedan en cada categoria.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;El que clasifique más tareas recibirá un estímulo académico sorpresa.&lt;br /&gt;&lt;p align="center"&gt;&lt;a href="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/1600/greenfade.gif"&gt;&lt;img style="FLOAT: left; MARGIN: 0px 10px 10px 0px; CURSOR: hand" alt="" src="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/200/greenfade.png" border="0" /&gt;&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;&lt;br /&gt;&lt;hr /&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115888525580224210?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115888525580224210/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115888525580224210' title='4 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888525580224210'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115888525580224210'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/empleos-en-la-sociedad-de-la.html' title='Empleos en la Sociedad de la Información - Tarea'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>4</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115801125992357296</id><published>2006-09-11T16:47:00.000-05:00</published><updated>2006-09-11T16:48:56.156-05:00</updated><title type='text'>Etiqueta de Negocios</title><content type='html'>He creado un blog exclusivo para los temas relacionados con la etiqueta en los negocios. Por favor, contribuyan en este foro también. &lt;a href="http://etiquetanegocios.blogspot.com/"&gt;Etiqueta de Negocios&lt;/a&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115801125992357296?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115801125992357296/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115801125992357296' title='3 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115801125992357296'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115801125992357296'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/etiqueta-de-negocios.html' title='Etiqueta de Negocios'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>3</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115801064211615258</id><published>2006-09-11T16:26:00.000-05:00</published><updated>2006-09-21T20:53:23.320-05:00</updated><title type='text'>La esclavitud</title><content type='html'>&lt;hr&gt;&lt;br /&gt;La esclavitud es el tipo de trabajo más antiguo. Como exploramos en clase, en este tipo de trabajo, una persona (el amo) posee la vida de otra persona (el esclavo). A lo largo de la historia este tipo de trabajo ha variado mucho. Fue prohibido por la iglesia católica en diversos momentos de la historia, y por ello adquirió otras formas encubiertas (servidumbre de gleba, mita, encomienda). Repunta a partir del siglo XVII, gracias al colonialismo inglés.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Actualmente, aunque parece increíble, la esclavitud persiste. Desde sus formas más viejas hasta formas encubiertas. En países como Sudán, India e incluso en México encontramos sus manifestaciones.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;¿Qué opinan sobre esto? ¿Podremos erradicar la esclavitud?&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;strong&gt;Bibliografía Recomendada&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;* Arancibia, L., Caballero, A.; Bustamante, A. (1999). &lt;em&gt;La esclavitud hoy, un problema de nuestros días&lt;/em&gt;. Manos Unidas.&lt;br /&gt;Documento en línea: &lt;a href="http://www.manosunidas.org/publicaciones/folletos/n6/sumario.htm"&gt;http://www.manosunidas.org/publicaciones/folletos/n6/sumario.htm&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;* Inverso, J. (2004). &lt;em&gt;Mujer y discriminación. Servicios personales en el siglo xxi.&lt;/em&gt; Consultado en Sep 11, 2006 en &lt;a href="http://www.aaba.org.ar/bi210p02.htm"&gt;http://www.aaba.org.ar/bi210p02.htm&lt;/a&gt;.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Ponencia impartida durante el &lt;em&gt;III CONGRESO INTERNACIONAL DERECHOS Y GARANTIAS EN EL SIGLO XXI "El Derecho y El Nuevo Contexto Mundial Soberanía, Autodeterminación y Derecho Internacional Universalidad y Diversidad"&lt;/em&gt;&lt;br /&gt;Buenos Aires, 8, 9 y 10 de septiembre de 2004&lt;br /&gt;Facultad de Derecho, Universidad de Buenos Aires&lt;br /&gt;Organizado por : ASOCIACION DE ABOGADOS DE BUENOS AIRES &lt;a href="http://www.aaba.org.ar/"&gt;http://www.aaba.org.ar/&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;strong&gt;Links recomendados&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;* &lt;a href="http://www.manosunidas.org/publicaciones/folletos/menu_folletos.htm"&gt;Folletos sobre diversos temas profundos de interes global editados por &lt;strong&gt;"Manos Unidas"&lt;/strong&gt;&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;hr&gt;&lt;br /&gt;&lt;h3&gt;Mecano - El Blues del Esclavo&lt;/h3&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;El ser negrito &lt;br /&gt;es un color &lt;br /&gt;lo de ser esclavo &lt;br /&gt;no&lt;br /&gt;lo trago &lt;br /&gt;me tiene frito &lt;br /&gt;tanto trabajar de sol a sol&lt;br /&gt;las tierras del maldito señorito. &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Los&lt;br /&gt;compañeros &lt;br /&gt;piensan igual &lt;br /&gt;o hay un Espartaco &lt;br /&gt;que entre a saco &lt;br /&gt;y esto cambia &lt;br /&gt;o 'tos&lt;br /&gt;pa' Gambia &lt;br /&gt;desde Kunta Kinte a nuestros días &lt;br /&gt;pocas mejorías &lt;br /&gt;a ver si ahora con la guerra de secesión&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;se admite nuestro sindicato del algodón &lt;br /&gt;que a saber&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;quiere obtener &lt;br /&gt;descanso dominical, un salario normal&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;dos pagas, mes de vacaciones &lt;br /&gt;y una pensión tras la&lt;br /&gt;jubilación &lt;br /&gt;que se nos trate &lt;br /&gt;con dignidad &lt;br /&gt;como&lt;br /&gt;a semejantes &lt;br /&gt;emigrantes &lt;br /&gt;que se terminen &lt;br /&gt;las&lt;br /&gt;pasadas, &lt;br /&gt;las palizas del patrono &lt;br /&gt;y el derecho de&lt;br /&gt;pernada. &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Y el que prefiera que se vuelva &lt;br /&gt;al&lt;br /&gt;Senegal &lt;br /&gt;correr desnudos por la selva &lt;br /&gt;con la mujer y&lt;br /&gt;el chaval &lt;br /&gt;ir natural &lt;br /&gt;'erguiendo' cuello y&lt;br /&gt;testuz &lt;br /&gt;como hermana avestruz &lt;br /&gt;para que no digan &lt;br /&gt;que somos unos zulus &lt;br /&gt;ir cantando este blues. &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Y el que prefiera que se vuelva &lt;br /&gt;al Senegal &lt;br /&gt;correr&lt;br /&gt;desnudos por la selva &lt;br /&gt;con la mujer y el chaval &lt;br /&gt;ir&lt;br /&gt;natural &lt;br /&gt;'erguiendo' cuello y testuz &lt;br /&gt;como&lt;br /&gt;hermana avestruz &lt;br /&gt;para que no digan &lt;br /&gt;que somos unos&lt;br /&gt;zulus &lt;br /&gt;hemos hecho este blues.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://h24.no-ip.info/uvm/Mecano%20-%20El%20blues%20del%20esclavo.mp3"&gt;Mecano - El Blues del Esclavo&lt;/a&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115801064211615258?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115801064211615258/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115801064211615258' title='2 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115801064211615258'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115801064211615258'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/la-esclavitud.html' title='La esclavitud'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>2</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115800665554937917</id><published>2006-09-11T15:27:00.000-05:00</published><updated>2006-09-11T16:45:32.893-05:00</updated><title type='text'>Filmografía Recomendada en la Materia</title><content type='html'>Las películas también son una fuente de información y en ocasiones pueden ayudarnos a ilustrar conceptos. En nuestra clase recomiendo su uso. Se pueden tomar como entretenimiento informativo o didáctico, si son evaluadas con un espíritu crítico.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;A continuación enumero varios films citados en clase que no han constituido tema de tarea ni de exámen, pero que sería conveniente que fueran vistos en el contexto de los temas enumerados.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;strong&gt;Esclavismo&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;* Fisher, L., Wick, D. y Spielberg S. (Productores), y Marshall, R. (Director). (2005). &lt;strong&gt;&lt;em&gt;Memoirs of a Geisha&lt;/em&gt;&lt;/strong&gt;. USA: Columbia Pictures.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Sobre este film, revisar una entrevista con el autor de esta historia: Arthur Golden. En ella se menciona el rol de hombres y mujeres en la sociedad japonesa.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;O'Brien, M. (1999). A talk with Arthur Golden . &lt;em&gt;CNN.com : books news (&lt;a href="http://www.cnn.com/books/dialogue/9903/golden.interview/"&gt;http://www.cnn.com/books/dialogue/9903/golden.interview/&lt;/a&gt;).&lt;/em&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;strong&gt;Discriminación&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;* Schulman,C., Cheadle, D.,Yari, B. , Harris, M. , Moresco, B. y Haggis, P. (Productor), y Haggis, P. (Director). (2004). &lt;em&gt;&lt;strong&gt;Crash&lt;/strong&gt;&lt;/em&gt; . USA / Alemania.&lt;br /&gt;Parte del Reparto: Sandra Bullock (Jean Cabot), Matt Dillon (Officer John Ryan), Brendan Fraser (Rick Cabot)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;* Devito, Danny  (Productor), y Niccol, Andrew (Director). (1997). &lt;strong&gt;&lt;em&gt;Gattaca&lt;/em&gt;&lt;/strong&gt;. USA: Columbia Pictures.&lt;br /&gt;Parte del Reparto: Ethan Hawke (Vincent Freeman) Uma Thurman (Irene Cassini)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Sobre discriminación, algunos compañeros mencionaron dos excelentes filmes sobre la discriminación y el exterminio judío en la Alemania Nazi. También señalaron una película sobre el neo-nazismo. Por favor, integren las referencias a estos films como comentario de respuesta, a fin de enriquecer la página. Su participación es muy importante&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;strong&gt;Fuentes&lt;/strong&gt;&lt;br /&gt;* IMDB.com &lt;a href="http://www.imdb.com/"&gt;http://www.imdb.com/&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;* Amazon.com &lt;a href="http://www.amazon.com/"&gt;http://www.amazon.com/&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;* La Butaca, Revista del Cine &lt;a href="http://www.labutaca.net/"&gt;http://www.labutaca.net/&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;* Fila Siete &lt;a href="http://www.filasiete.com"&gt;http://www.filasiete.com&lt;/a&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115800665554937917?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115800665554937917/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115800665554937917' title='1 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115800665554937917'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115800665554937917'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/filmografa-recomendada-en-la-materia.html' title='Filmografía Recomendada en la Materia'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>1</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115800538029523210</id><published>2006-09-11T14:47:00.000-05:00</published><updated>2006-09-11T15:15:45.523-05:00</updated><title type='text'>El Trabajo de La Mujer</title><content type='html'>El día de hoy tuvimos un panel muy interesante sobre el trabajo de la mujer. Muchos de los miembros del curso externaron diversas opiniones sobre el tema. Se tocaron puntos tales como:&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;* El trabajo doméstico: sin paga, subordinado y sin reconocimiento&lt;br /&gt;* La doble jornada&lt;br /&gt;* El machismo&lt;br /&gt;* El empoderamiento de la mujer&lt;br /&gt;* La mujer y la famila&lt;br /&gt;* Igualdad entre hombres y mujeres&lt;br /&gt;* El matrimonio y la igualdad de la pareja&lt;br /&gt;* La genética y los roles de los individuos&lt;br /&gt;* El reto de la madre soltera&lt;br /&gt;* Las costumbres y su importancia en el papel de la mujer&lt;br /&gt;* La historia del papel de la mujer&lt;br /&gt;* La discriminación sexual&lt;br /&gt;* La supremacía sexual&lt;br /&gt;* La supremacía racial&lt;br /&gt;* La supremacía religiosa y política&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Inés y Sandra, como las únicas mujeres del grupo, dijeron abiertamente sus opiniones sobre el tema. Bruce y Octavio compartieron con nosotros algunos aspectos personales que dieron gran peso a sus comentarios. Muchas gracias. Incluso Aldo e Inés se arrebataron la palabra. Por supuesto, Jesús, César, Jonathan, Ricardo y Ernesto participaron también activamente. Realmente fue un panel muy rico. Gracias nuevamente.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Dentro de las ideas que intenté resumir destaco las siguientes: &lt;br /&gt;*No debemos permitir que exista ningún tipo de discriminación en nuestro contexto. Ni sexual, ni político, ni racial. &lt;br /&gt;* Debemos estar atentos a las falsas consideraciones historicas y 'genéticas' en materia de diferencias entre los sexos, ya que son justificaciones para discriminar  a la mujer.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Agrego aquí que si queremos ser hombres y mujeres de nuestro tiempo debemos aprender a vivir en esta etapa de transición. Actualmente prevalecen conductas de discriminación hacia la mujer, las cuales debemos evitar, pero también debemos aprender a identificar. Y, por otro lado, es una época en la que emergen nuevas mujeres. Mujeres con un gran liderazgo y un dominio de sí mismas y de su entorno. Mujeres que cambian incluso los roles y dominan a los hombres que las rodean, como respuesta extrema a la presión masculina de sometimiento, supremacía y desigualdad.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;En nuestro país ya existen leyes que protegen a la mujer, algunas ya con algunos años y otras muy actuales. Algunas mal aplicadas. Existen también institutos especiales para atender los problemas de la mujer. Pero hay mucho por hacer.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Agradecería reiteraran en este espacio algunos de los puntos tocados en clase, a fin de enriquecernos.&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115800538029523210?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115800538029523210/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115800538029523210' title='3 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115800538029523210'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115800538029523210'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/el-trabajo-de-la-mujer.html' title='El Trabajo de La Mujer'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>3</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115800385504400925</id><published>2006-09-11T14:27:00.000-05:00</published><updated>2006-09-11T14:44:15.053-05:00</updated><title type='text'>Primer Libro de Texto "Como triunfar en los Negocios" de Gaby Vargas</title><content type='html'>&lt;a href="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/1600/Gaby%20Vargas%20-%20Como%20triunfar%20en%20el%20trabajo.jpg"&gt;&lt;img style="float:left; margin:0 10px 10px 0;cursor:pointer; cursor:hand;" src="http://photos1.blogger.com/blogger/2174/3739/320/Gaby%20Vargas%20-%20Como%20triunfar%20en%20el%20trabajo.jpg" border="0" alt="" /&gt;&lt;/a&gt;Este libro es una obra muy completa que contiene consejos prácticos de cómo conducirse en el ambiente laboral. Da consejos que van desde la etiqueta en los negocios, hasta como tratar asuntos tales como una solicitud de aumento de sueldo. Gaby Vargas ha realizado una gran cantidad de libros con temas afines y es una referencia obligada para aquel que desee hacer una carrera profesional exitosa.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Este es el primer libro que es obligatorio para el curso. Por favor adquieránlo a la brevedad, ya que algunos tópicos apareceran en tareas o como tema de exámen.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Referencias&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;amazon.com (2006). &lt;em&gt;Como triunfar en el trabajo by Gaby Vargas.&lt;/em&gt; Consultado en Sep 11, 2006 en &lt;a href="http://www.amazon.com/Como-Triunfar-En-El-Trabajo/dp/9707702621/sr=1-2/qid=1158000559/ref=pd_bbs_2/104-2755560-1706348?ie=UTF8&amp;s=books"&gt;http://www.amazon.com/Como-Triunfar-En-El-Trabajo/dp/9707702621/sr=1-2/qid=1158000559/ref=pd_bbs_2/104-2755560-1706348?ie=UTF8&amp;s=books.&lt;/a&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115800385504400925?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115800385504400925/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115800385504400925' title='0 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115800385504400925'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115800385504400925'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/primer-libro-de-texto-como-triunfar-en.html' title='Primer Libro de Texto &quot;Como triunfar en los Negocios&quot; de Gaby Vargas'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115760729944566312</id><published>2006-09-07T00:22:00.000-05:00</published><updated>2006-09-07T00:34:59.453-05:00</updated><title type='text'>Sobre los trabajos de investigación</title><content type='html'>Los trabajos de investigación son una parte fundamental dentro de las actividades de un estudiante. En especial, en la materia de Mercados Laborales se encargarán muchos trabajos de este tipo.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Propongo utilizar como norma para citar referencias bibliográficas, la creada por la Asociación Psicológica Americana (APA).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;El siguiente documento explica el uso de las convenciones APA para referencias bibliográficas. Este documento fue elaborado por Tatiana Canales Opazo&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://h24.no-ip.info/uvm/Apa_Edicion5.pdf"&gt;Canales Opazo, T. (2002), Formato APA - Quinta Edición&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;El siguiente software, de distribución gratuita, sirve como un apoyo para la elaboración rápida de referencias bibliográficas. Fue elaborado por un programador guatemalteco, Moris Polanco.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://h24.no-ip.info/uvm/ApastyleW.zip"&gt;Polanco, M. (2002) Guía para la elaboración de referencias bibliográficas, Versión 1.1.28 [Programa de Computación] Guatemala&lt;/a&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Recuerden que los trabajos deben reflejar nuestra visión de los temas investigados y no ser plagios del trabajo de otros. Las citas a fuentes son perfectamente válidas pero no deben constituir el trabajo en sí.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;a href="http://h24.no-ip.info/uvm/ApastyleW.zip"&gt;&lt;/a&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115760729944566312?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115760729944566312/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115760729944566312' title='0 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115760729944566312'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115760729944566312'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/sobre-los-trabajos-de-investigacin.html' title='Sobre los trabajos de investigación'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-33992874.post-115760647371516854</id><published>2006-09-07T00:16:00.000-05:00</published><updated>2006-09-07T00:36:24.643-05:00</updated><title type='text'>¡Bienvenidos al Blog de Mercados Laborales!</title><content type='html'>Este blog pertenece el grupo de Noveno Semestre de la &lt;em&gt;&lt;span style="color:#3366ff;"&gt;Licenciatura en Ingeniería en Sistemas de Información&lt;/span&gt;&lt;/em&gt; &lt;span style="color:#33ccff;"&gt;(LISI)&lt;/span&gt; de la UNID, Cuernavaca.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Este blog será el medio de comunicación entre los miembros del grupo, así como la fuente de recursos para la materia.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="color:#ff0000;"&gt;Esta materia es una de las más importantes de todo el plan de estudios. Y abarca muchos temas fuera el ámbito de los sistemas de información.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;Realmente espero que la materia sea una experiencia importante dentro de sus estudios. El éxito profesional de los miembros de este grupo puede verse influido por las vivencias y conocimientos adquiridos en este curso.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Raúl Orozco&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/33992874-115760647371516854?l=mercadoslaborales.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/feeds/115760647371516854/comments/default' title='Comentarios de la entrada'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=33992874&amp;postID=115760647371516854' title='0 Comentarios'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115760647371516854'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/33992874/posts/default/115760647371516854'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://mercadoslaborales.blogspot.com/2006/09/bienvenidos-al-blog-de-mercados.html' title='¡Bienvenidos al Blog de Mercados Laborales!'/><author><name>Raul Orozco</name><uri>http://www.blogger.com/profile/03596030764567794792</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='29' height='32' src='http://bp3.blogger.com/_RrRE8nKUIkM/SDdXVz1_DYI/AAAAAAAACtg/241ByxvUrOc/S220/raul.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry></feed>
